시급 계산기
월급과 주 근로시간을 입력하면 주휴수당을 반영한 시급·일급·주급을 계산해보세요.
입력값
월 환산 근로시간 약 208.6시간(주휴 포함)
10,548원/시간
일급(1일 기준) 84,384원
주급(주휴 포함) 506,301원
2026년 최저임금(10,320원) 이상입니다. 참고용 근사치입니다.
다음으로 이걸 확인해보세요
이 계산기, 언제 쓰나요?
월급을 받는 근로자도 실제 시급이 최저임금 이상인지 확인하려면 주휴수당까지 반영해 환산해야 합니다. 이 계산기는 월급과 주 근로시간으로 실제 시급·일급·주급을 역산합니다.
법령·규제 근거
2026년 7월 시행 기준으로 정리했습니다. 이후 개정될 수 있어요.
- 최저임금법
2026년 시간급 최저임금은 10,320원입니다. 주휴수당을 포함한 월 환산 기준시간(주 40시간 근무 시 209시간)으로 나눠 실제 시급을 계산해야 최저임금 위반 여부를 정확히 판단할 수 있습니다.
자주 묻는 질문
Q월 209시간은 어디서 나온 숫자인가요?⌄
주 40시간에 주휴시간 8시간을 더한 48시간에 연평균 주수 4.345를 곱한 값입니다. 주휴수당이 포함된 시간이라 실제 근무시간보다 큽니다.
Q월급 250만원이면 시급이 얼마인가요?⌄
주 40시간 근무 기준으로 209시간으로 나누면 약 11,962원입니다. 2026년 최저임금 10,320원보다 높아 위반이 아닙니다.
Q최저임금 위반인지 어떻게 판단하나요?⌄
월급을 209시간으로 나눈 값이 최저임금 시급 미만이면 위반 소지가 있습니다. 다만 식대·교통비 등 일부 수당은 산입 범위가 달라 실제 판단은 임금 구성 항목을 따져봐야 합니다.
Q주 15시간 미만이면 계산이 달라지나요?⌄
주휴수당 대상이 아니라 월 환산 기준시간에 주휴시간이 포함되지 않습니다. 실제 근무시간만으로 나눠 계산해야 합니다.
주의사항
- 식대·교통비 등 비과세 수당이나 상여금이 월급에 포함되어 있다면 실제 시급은 이 계산 결과와 다를 수 있습니다.
- 주 15시간 미만 근무자는 주휴수당 대상이 아니므로 계산 결과가 다르게 적용됩니다.